 | 20代 |
潰瘍性大腸炎、難病の方が実際に株式会社カクイックスで働いた口コミ。おすすめのポイントや実際の仕事内容。潰瘍性大腸炎、難病の影響でしてしまったミスや失敗、人間関係についてやうまく働くためのアドバイスなどを掲載しています。口コミをみて今の職場でのお仕事や転職活動、職場探しの参考にしてみてください。
検査によって休まざるを得ない時も、快く送り出してくれるからです。
病気であることは、公に話しておりません。しかし、年に１回ほど、大腸検査を行わなければならないのですが、その際に休みを頂く時には、快く送り出してくれます。
身体の不調に関することなどについての休みは取りやすく、親身になって相談に乗ってくれます。
人間関係もよく、福利厚生も整っていたため、特に思い浮かびません。
潰瘍性大腸炎。現在は寛解期のため病状が落ち着いていますが、いつ症状がひどくなるのかがわからないため、もしも入院となった場合には、どうなってしまうのかと考えると不安です。休みを十分にいただくことができれば嬉しいと思っています。
ひとまず、寛解期を維持することが最善だと考えております。そのために、定期的な診察はかかさず行くようにしております。また、毎日の薬をしっかりと飲み忘れることなく飲み続けることも大事なため、忘れないようにしています。
ハローワーク
通院の関係で、お休みをとることが多いこともあると思います。そういった時に、快く休ませてくれるお仕事場であると、非常に助かります。求人情報だけでは、そこのところまで読み解くことはできないかもしれませんので、周囲の方の口コミなどを参考にお仕事選びをしてみると良いと思います。
 | 30代 |
| マスコミ/広告/デザイン/ゲーム/エンターテイメント系_その他 |
出勤の日時を比較的、自由に決めることができたので、自分の体と相談しながら仕事ができました。少人数の事務所だったので、デザイナーとして必要とされながらも、配慮してもらえたので助かりました。
| 30代 |
| 株式会社電通グループ（旧：株式会社電通） |
現職では、一部の人に病気を伝えています。正直、ほとんどの人がどういう病気かわかっていません。自分でも病状が和らいでくればまったく普通に働けるので、普段は特に困ることはありません。しかし、定期的に...
| 30代 |
| 株式会社増進会ホールディングス |
健康保険に入れるぐらいの立場をお願いしましたが、やはり、民間なんで断られました。採用後に知らせたからかもしれません。
お住まいの地域限定
口コミ評価の高い企業の障害者雇用求人をご紹介病名別や障害名で求人の絞り込みができます。
| 30代 |
| 株式会社ＴＭＪ |
最初、休憩時間が1時間に10分だったのが、他の健常者の社員からの意見や身体障害の社員の採用もあり、休憩時間が1日30分になり、それを分割して取らなければならなくなったため。
| 30代 |
| 医療法人協和会 |
病気に関して入院や通院することには理解がありましたが、上司からのパワハラ的な言葉を言われたことがあり、どちらとも言えないにしました。
| 40代 |
| その他（コンサルティング/専門サービス系）_その他 |
大げさに騒ぎ立てることもなく、こちらが求めた場合に限りフォローをしてくれて居心地がよかった。
| 30代 |
| マスコミ/広告/デザイン/ゲーム/エンターテイメント系_その他 |
出勤の日時を比較的、自由に決めることができたので、自分の体と相談しながら仕事ができました。少人数の事務所だったので、デザイナーとして必要とされながらも、配慮してもらえたので助かりました。
| 30代 |
| 株式会社電通グループ（旧：株式会社電通） |
現職では、一部の人に病気を伝えています。正直、ほとんどの人がどういう病気かわかっていません。自分でも病状が和らいでくればまったく普通に働けるので、普段は特に困ることはありません。しかし、定期的に...
| 30代 |
| 株式会社増進会ホールディングス |
健康保険に入れるぐらいの立場をお願いしましたが、やはり、民間なんで断られました。採用後に知らせたからかもしれません。
| 30代 |
| 化学・素材_その他 |
フレックス制でしたので、朝何時までに行かなきゃいけないと言うようなストレスがなかったのは非常に良かったです。その他トイレが洋式で新しかったのは助かりました。
お住まいの地域限定
口コミ評価の高い企業の障害者雇用求人をご紹介病名別や障害名で求人の絞り込みができます。
| 30代 |
| 株式会社テレコメディア |
実際働いてみてわかったのですが、新入社員へのサポートをあまり感じませんでした。 働き始めてわかったことですが、上司や周りの社員は皆常に慌ただしくほとんど電話対応に追われているため、私含め新入社員...
| 30代 |
| レジャー・アミューズメント・フィットネス_その他 |
こちらが理解してほしい点と、企業の理解してくださる点が違ったためです。 仕事の内容を簡易にしてくださるかわりに出勤日数を増やすよう促されます。 結局のところ、大した理解は得られていませんでした。
口コミは、病気、障害があり、実際に企業で働かれた方、働いている方に質問に回答していただく形で作成しております。
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