 | 50代 |
ネフローゼ症候群の方が実際に株式会社バンテックで働いた口コミ。おすすめのポイントや実際の仕事内容。ネフローゼ症候群の影響でしてしまったミスや失敗、人間関係についてやうまく働くためのアドバイスなどを掲載しています。口コミをみて今の職場でのお仕事や転職活動、職場探しの参考にしてみてください。
月に一度、必ず病院に通院しなければならないのですが、中々お休みが取れる雰囲気ではなかった。
外部的に異常が見られる病気でもなく、体は元気なため、やはり認知度はあまり高くはなかったのですが、極力、動かなくて良いとは言われていました。
きちんと産業医がおり、月に一度、安全衛生委員会に出席し気軽に相談できる。
上司がまったく休みを取らないため、部下のものが有給休暇等が非常に取りづらい。
微小変化型ネフローゼ（腎臓病）。病気自体、発症してしまうと完治しない病気であり、あくまでも寛解という事で、医師からは激しい運動、ストレス等には十分注意するよう言われているものの、職業上、どうしても重労働が発生する職場であったためとても困りました。
上司にこの事を言っても、病気に対していまいち理解されず、また、業務の手を抜くことも出来ないので、とにかく睡眠だけはきちんと取り、処方された薬だけは必ず飲むようにしていました。とにかく激しい業務の中でも極力体を休めるよう心がけていました。
まず、とにかく会社の福利厚生をきちんと調べること。健康診断、インフルエンザ注射、夏季、冬季休暇等、中でも当日の突発の病気や外来通院など、平日の病院に行きやすいか、家族が病気になった時、休みやすい社風なのかを極力調べることをおすすめします。
 | 20代 |
| 医療・福祉・介護_その他 |
医療と福祉の現場ということで、職員の身体の健康についても理解が得られやすかったと思います。職員同士もお互い様という感じで、体調の悪いときでも申し出しやすかったです。
 | 20代 / 飲食 |
| 株式会社不二屋 |
勤め始めて2年たった頃に発病し、長期のお休みを頂いた。有休を全て使わせてもらい復帰に向けての話し合いもたくさんしてくれて、本当にやりやすかった。
お住まいの地域限定
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| 20代 |
| 株式会社ローソン |
職場の方達は良い方ばかりだったので、無理がないよういつも心配をして率先して仕事をしてくださいました。 やはり大変だとは思いますが、周りに自分の病気を知ってもらうが一番良かったのだと思います。
 | 30代 |
| 株式会社サンジェルマン |
パン作りに携われて楽しい職場でしたし、私の病気でご迷惑をおかけしましたが、体を気遣うお言葉をいただけたので大変心優しい職場だったと思います。
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