たくさん配慮してもらってるので満足度は高いですが、...…肢体の機能障害のある方が東京海上日動火災保険株式会社で働いた口コミ

投稿日:2019-04-07
4.0
配慮がない配慮がある

肢体の機能障害の方が実際に東京海上日動火災保険株式会社で働いた口コミ。おすすめのポイントや実際の仕事内容。肢体の機能障害の影響でしてしまったミスや失敗、人間関係についてやうまく働くためのアドバイスなどを掲載しています。口コミをみて今の職場でのお仕事や転職活動、職場探しの参考にしてみてください。

お持ちのご病気、障害を教えてください

肢体の機能障害身体障害

どの企業にお勤めですか?

東京海上日動火災保険株式会社

入社された時期を教えてください

2013年4月1日

職場の満足度を教えてください

たくさん配慮してもらってるので満足度は高いですが、たまに重たい荷物を持つよう頼まれてしまったので、そこだけが困りました。

どのような仕事をされましたか?

人事の事務

あなたの他にも障害をお持ちの方はいらっしゃいますか?

いない

職場でどのような配慮を受けましたか?

身体に障害がある人は満員電車が辛いので、希望があればラッシュ時の通勤を避けれるように、働く時間を調整してくれました。仕事中だけではなく、通勤面でも配慮してもらえてるとありがたい気持ちでいっぱいでした。

企業や周囲からのサポートはありましたか?

立ち仕事は他の人に代わってもらうようにしてもらいました。避難訓練などで階段を使わないといけない場合も、特別にエレベーターの使用を許可してもらいました。

職場のオススメポイントを教えてください

エレベーターや車いす用のトイレは完備されているので、車椅子を利用した人には便利だと思います。

職場のマイナスポイントを教えてください

オスメイト等はついていないので、注意してください。視点によっては、保健室のようなものもあるので体調が悪くなった時は利用できました。

仕事でお困りになることがありましたか?

身体障害6級(下肢障害)

その職場をどのように見つけましたか。就職までに利用したサービスがあれば教えてください

ハローワーク

同じ病気、障害をお持ちの方へのアドバイスをお願いします

障害を持っている方が就職活動するときは、面接や書類の中で自分ができること、できないことをしっかり伝えることが大切だと思います。仕事の内容ばかり目が行きがちですが、通勤面で配慮をしてもらえるかも確認しておくといいと思います。

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体力のいる仕事はなかった。 トイレに何度も行っても注意を受けることはなかった。

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就労時間、業務量で考えると少なかったし、休日出勤も時々あったが、無給。

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