自由に席を立つことができ有給休暇もほぼ自由に希望ど...うつ病のある方が松下産業株式会社で働いた口コミ

icon_human20代 / 事務
投稿日:2019-04-07
4.0

うつ病の方が実際に松下産業株式会社で働いた口コミ。おすすめのポイントや実際の仕事内容。うつ病の影響でしてしまったミスや失敗、人間関係についてやうまく働くためのアドバイスなどを掲載しています。口コミをみて今の職場でのお仕事や転職活動、職場探しの参考にしてみてください。

お持ちのご病気、障害を教えてください

うつ病精神障害

どの企業にお勤めですか?

松下産業株式会社

入社された時期を教えてください

1987年

職場の満足度を教えてください

自由に席を立つことができ有給休暇もほぼ自由に希望どうりに取れる

どのような仕事をされましたか?

石材専門商社の一般事務

お給料はおいくらぐらいでしたか?

月給270,000円

あなたの他にも障害をお持ちの方はいらっしゃいますか?

別々の部署で働いてる

職場でどのような配慮を受けましたか?

給料や待遇に変化があると困るので病気の事は会社には伝えていないし、表面上はわからない程度の症状

職場のオススメポイントを教えてください

席を立つことやちょっとした外出(短時間)にうるさくないし、休暇が取りやすい、残業も強制ではなく定時で帰れることが多い。食べ物飲み物も自由に口にでき、文房具なども使い放題、女性の一般職は制服だがそれ以外の服装や髪形、爪、アクセサリーなど自由

職場のマイナスポイントを教えてください

女性の一般職はあまり給料が上がらず、ボーナスも低め。昼休みが45分しかない。夏休みもないので基本的に有給を使用しなければならない。社食や昼食補助がない。休憩室がないので休憩は自席か狭い更衣室しかない。エレベーターやトイレ内に冷暖房がないので、夏は暑く冬は寒く不快。洗面所にお湯のじゃ口があるのにお湯が出ない。

疾病の詳細、症状に伴って困ったことを教えてください

うつ病

ご自身で工夫されていることはありますか?

ストレスをためないよう愚痴はスカイプで離れた場所の友人に聞いてもらうようにしている

その職場をどのように見つけましたか。就職までに利用したサービスがあれば教えてください

学校、大学(新卒)

同じ病気、障害をお持ちの方へのアドバイスをお願いします

仕事は給料だけでなく、休暇が取得できるか福利厚生が充実しているかどうかがとても重要。また育児休業者の前例がないといって育児休業をとれなかった社員がいる。こういうことはもってのほかだと思う。障害者雇用もないし、がんの治療をしながらの社員などもいないので、そういった事例に理解があるかわからない。

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ID:1679
4.0

休みを取りやすい、自由に席を立てる、残業がない、健康診断がある。

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