 | 20代 |
その他の先天的な疾患、その他の筋骨格系疾患の方が実際にその他（サービス/外食/レジャー系）_その他で働いた口コミ。おすすめのポイントや実際の仕事内容。その他の先天的な疾患、その他の筋骨格系疾患の影響でしてしまったミスや失敗、人間関係についてやうまく働くためのアドバイスなどを掲載しています。口コミをみて今の職場でのお仕事や転職活動、職場探しの参考にしてみてください。
人間関係が良かったので働きやすい職場だったから。
事務作業に入れるように仕事をカバーしてくれた。
仕事内容は決まっているが縛られすぎずある程度自由にすることができる。
人手不足になることが多いので就労時間が長くなったりするところ。
先天性股関節脱臼。基本立ち仕事なので股関節脱臼している方の足がとても痛くなり立っていることや歩くことがつらい。日によっても痛みがない時やある時があるのでその時の体調によって、痛い時は座れる事務作業をしてなんとか仕事ができた。
痛くなったら無理せずに座れる事務作業に入って足を休ませていた。普段から極力激しい運動をしないようにして股関節に負担の少ない生活を心がける。ストレッチやマッサージ、適度な運動はいいと思うので行なっていた。
ハローワーク
痛い時は無理せずに休憩するし、出来る範囲で仕事することが大切だと思う。私はじっとしているのが苦手なので体を動かす仕事をしているが股関節に負担がかからないようにデスクワークの方が無理なく働くことができると思う。
| 20代 |
| 運輸・交通_その他 |
最初の部署は、障害に関わる部署だったことから、職場の障害に対する理解のある部署だったので、ストレスフリーで自分の将来の夢であった企業でやりがいのある業務をこなせていたから。
| 20代 |
| 医療法人社団東郷会 |
「病院で本当に働いている人間なのか？」というくらい、患者に対してあまり配慮が足りていない。そのせいか、障害者と働いている自覚もない。
 | 30代 |
| 株式会社明電舎 |
病気で時には横になって休まざるをえなかったり、体調不良からの急な欠勤や早退などが発生することもありましたが、体調を考慮した変動的なシフトにしてもらえたりしたからです。
お住まいの地域限定
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| 40代 |
| 団体・連合会・官公庁_その他 |
県の第三セクターは結局1年足らずで辞めることになってしまい（それは自分の意志だったのでどうしようもないことだが）、未だに残念に思っている。障害があっても辞めずに続けられるやり方をもっと一緒に考え...
| 40代 |
| 株式会社甲羅 |
やはり体力がないと仕事にならない職場ばかりだったので無理することが多く、結果体の調子を崩しがちだったから。
| 30代 |
| 東海旅客鉄道株式会社 |
大企業だったため、様々な仕事があり、自分にできる仕事を集めてもらった印象がある。 そのように、他の方とは違う配慮をしてもらったが給料は他の方と差をつけずに頂き、大変ありがたいと思った。
 | 40代 |
| フジフーズ株式会社 |
病気に理解がある人・ない人といるので、隠すわけではないですが、出来る限り病気の辛さは見せないようにしていますが、早退や途中仕事を抜けるのは今でも辛いです。
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 | 20代 |
| 株式会社名古屋クリーンサービス |
前の職場ではまだ若いと言うのもあり、本当にそんなに言うほど痛いのかとかサボりたいだけじゃないかなと心無い言葉を言う人もいましたが、ここの職場ではそう言った事は全く無く、暖かい人ばかりだったのであ...
| 40代 |
| 株式会社サンマルクホールディングス |
正直なところ、法定雇用率を満たすためが主目的になっており、受け入れ態勢は殆ど整っていませんでした。 受け入れ態勢とは、メンタル相談窓口だとか適材適所の配置だとかいうことです。 障害者本人が、...
| 40代 |
| 団体・連合会・官公庁_その他 |
過ごしやすさという点では、パワハラや嫌がらせをするような変な人は殆ど居ないため、とても助かりました。 ただ、仕事のやりがいという点では、障害者雇用を一括りにして、単純な雑用しか課さない傾向が強く...
| 40代 / 事務 |
| 株式会社青森銀行 |
動きが多いと辛い旨を伝えたものの、見た目は健常者のように見えるので、忘れられて動かないといけない指示が多かった。
 | 50代 / コールセンター・オペレータ |
| 株式会社ベルシステム２４ |
定期的な研修の実施、社保、SVや同僚が親切に教えてくれました。
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