健康面を最優先に考えた仕事の仕方を積極的にさせてく...その他の先天的な疾患、血管、動脈の疾患、難病のある方が株式会社稲葉製作所で働いた口コミ

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投稿日:2020-03-19
4.0

その他の先天的な疾患、血管、動脈の疾患、難病の方が実際に株式会社稲葉製作所で働いた口コミ。おすすめのポイントや実際の仕事内容。その他の先天的な疾患、血管、動脈の疾患、難病の影響でしてしまったミスや失敗、人間関係についてやうまく働くためのアドバイスなどを掲載しています。口コミをみて今の職場でのお仕事や転職活動、職場探しの参考にしてみてください。

お持ちのご病気、障害を教えてください

その他の先天的な疾患血管、動脈の疾患難病

どの企業にお勤めですか?

株式会社稲葉製作所

職場の満足度を教えてください

健康面を最優先に考えた仕事の仕方を積極的にさせてくれたからです。

企業や周囲からのサポートはありましたか?

エアコンの風が当たるような涼しい座席に配置してくれたりと、考慮してくれました。

職場のオススメポイントを教えてください

病気に対して理解がある人が何人もいるというところがオススメポイントです。

職場のマイナスポイントを教えてください

勤務時間がどうしても長くなることが頻繁にあるというところです。

疾病の詳細、症状に伴って困ったことを教えてください

オスラー病。予期せぬ時に鼻血が出たり、鼻をかんだだけで鼻血が出て、且つ止まらなくなることもあり仕事を中断せざるを得なくなったり、酷いときはそれで貧血を起こして倒れることもありました。

ご自身で工夫されていることはありますか?

身体の体温を上げない様にしたり、鉄分や水分を取ること、もちろん処方薬を飲むことなどで対策しました。

その職場をどのように見つけましたか。就職までに利用したサービスがあれば教えてください

人材紹介会社

同じ病気、障害をお持ちの方へのアドバイスをお願いします

自分の病気をしっかり理解することです。自分でできる対策はもちろんするとして、勤務中に自分の病気の症状が現れた時には会社側から具体的にどんなサポートが必要になるのかを事前にしっかり会社と相談しておくことだと思います。

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5.0
icon_human40代 / 事務
マ・マーマカロニ株式会社

仕事にみあった時給で、機械のメンテナンスをしっかり行えば、トラブル事がない。

会社見学の際は、実際に自分が働く場所を必ず見て、そこでの他の社員さんの雰囲...

2.0
icon_human20代 / 事務
沢井製薬株式会社

ほとんど立ち仕事であり、さらに休憩時間もほとんどとれなかったため、非常に体に負担がかかっていたため。

法定障害者雇用率が達成されている企業は、基本的に定着率が良いので、面接の質...

5.0
icon_human30代 / 人事・経理・総務・企画
ソニー株式会社

上司、同僚が病気を理解してくれており、長く働けるように、時折治療のため、休職を勧めてくれたりと配慮してくれている。

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やはり待遇も大事だが、人間関係や社風が一番なポイントだと思います。続けて継...

3.0
icon_human40代 / 軽作業
その他(メーカー/製造系)_その他

仕事はやりやすいが波があり、 仕事量に見合った待遇を受けているかと言われれば、そうではないから。

面接の際に自分の病気のこと、症状のこと、勤務時間などをしっかり確認した上で...

4.0
icon_human30代 / 教育業
株式会社大阪教育研究所

特に問題なく働けたので 、まわりの協力も得られていたので、働きやすかった。

今は元気と思っていても、いつどうなるか分からないので、体で何か気にかかるこ...

1.0
icon_human30代 / 事務
福島県自動車事業協同組合

気持ちや体が辛くても親身に聞いてくれるようなことはなく、有休も思うようにとれなかったので体調をうまく調整できず、仕事に悪い影響しか及ばなかったから。

死ぬまで一緒にいなければならない病気もあればそうじゃないものもある。ただ私...

4.0
icon_human20代 / 営業
株式会社京都きもの市場

現職では私の持病について知っている人はいるが、どのような病気なのか発症したらどうなるのか等知らない方が多い。しかし、直接の上司は理解を示してくれていて調子が悪く見えた時は休憩させてくれたり、病院...

レジやりたいバーやりたいと言ってもやらせてくれない、早上がりしたいと言って...

1.0
icon_human20代 / 飲食
スターバックスコーヒージャパン株式会社

自分は長年スターバックスで仕事しています。早上がりさせてもらえない、異動させてもらえない、ヘルプさせてもらえないなど、障害者にたいして差別扱いを感じます。

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2.0
icon_human40代 / 技術系職種(機械、電気、組み込み、整備士、CAD)
株式会社アウトソーシングテクノロジー

システム保守なので休みの日でもトラブルが発生すると直ぐにリモートで対応する必要があり、体調が悪くても最低限の対応が必要な点。

学校は表からだけでわからず、自分の病気が仕事中に支障をきたさないようにでき...

3.0
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教育_その他

こんな病気で続けられる仕事なかなかない。通院もできるしありがたい。でも残業代つかないし、拘束時間が長い。

客観的に外から見れる職場なら、一度ではなく何度でも見に行って、どんなところ...

4.0
icon_human40代 / 軽作業
第一水産株式会社

具合悪くても働かせてくれるところ。 ただ、内容的にはかなりキツイので、大満足ではない。

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自分は何のためにこの会社を選んだのか?しっかりと自覚し日々の仕事をするべき...

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住友ベークライト株式会社

55歳以後になると賃金カットされるが、体力や能力の低下を考えてのことだと思われるが、それは昔の考えであり現在の55歳以上の労働者は60歳まで同レベルで働けるのにおかしな考え方である。

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5.0
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周囲の理解と協力を得ながら、責任ある仕事を任されているから。

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5.0
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グリー株式会社

自分の病状はお伝えした上で雇っていただけたので、休みや遅刻早退などについてとても理解があり、チームメンバーにもそれを周知していただいているので負い目を感じることが少なく働けています。

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4.0
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疾患を知って受け入れてくれました。 経営者や他の方も大変良い方で、私がその職場に来たことは 「こういう縁があるのよ」と言われた記憶があります。

同僚と上司が 理解ある職場を探してください。自分のために努力して良い職場を...

5.0
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蒲郡信用金庫

同僚と上司にめぐまれ仕事がしやすい環境である。快適な職場です。

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5.0
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株式会社セブン-イレブン・ジャパン

シフトが少ないことを問題としなかったためです。

仕事の責任が小さいと気持ちが安定します。病気で辛いときは、一時的に仕事をサ...

5.0
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株式会社ファミリーマート(旧:ユニー・ファミリーマートホールディングス株式会社)

「アルバイターの責任」をなるべく減らした環境だったからです。

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5.0
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4.0
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株式会社ウィルオブ・ワーク(旧:株式会社セントメディア)

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もやもや病は目には見えないのでどうしても周りの方に理解してもらうのが難しい...

4.0
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株式会社ヤマダホールディングス(旧:株式会社ヤマダ電機)

結果、頻繁に発作的なものが起きてしまい辞めざるを得ないかたちになってしまいましたが、周りの方も皆さん暖かく、病気のことも理解してくださったので。

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1.0
icon_human30代
株式会社ユニマットライフ

ここの一般企業の人たちは全員ずるさがあり、自分が少しでも有利になることしか考えていないと判断しました。

自分の病気の症状が酷いときには仕事や周りにどんな影響が出るのかをしっかりと...

3.0
icon_human20代
ニスコム株式会社

体調面を最優先に考え、仕事配分や出勤の仕方などを柔軟に対応してもらえたことです。

自分の障害の特性を理解し、できるだけ長く働ける職場を選ぶべきです。 就労す...

4.0
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有限会社成和産業

障害のことを皆さんが受け入れてくれて、とても居心地の良い職場でした。

難病のある方の口コミ一覧

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