シフトに配慮してもらえはするものの、穴はあけられず...橋本病、メニエール病のある方が株式会社グラスト(旧:ライズ株式会社)で働いた口コミ

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投稿日:2020-03-19
3.0

橋本病、メニエール病の方が実際に株式会社グラスト(旧:ライズ株式会社)で働いた口コミ。おすすめのポイントや実際の仕事内容。橋本病、メニエール病の影響でしてしまったミスや失敗、人間関係についてやうまく働くためのアドバイスなどを掲載しています。口コミをみて今の職場でのお仕事や転職活動、職場探しの参考にしてみてください。

お持ちのご病気、障害を教えてください

橋本病メニエール病

職場の満足度を教えてください

シフトに配慮してもらえはするものの、穴はあけられず、シフトに穴をあける方がいるとチクチク言う上司もおり、それを見るのがストレスでした。仕事である以上休まないのは前提ですが、急病などやむを得ないこともあるので、もう少し配慮があればと感じていました。

企業や周囲からのサポートはありましたか?

派遣先には直接病気について話していないため、特に配慮はお願いしていません。ただ、シフト調整で無理が効かないことは理解していただき、極力追加がないようにしていただきいています。

職場のオススメポイントを教えてください

マスク、除菌スプレーは常備されていたのは、感染症対策としての配慮があったと思います。

職場のマイナスポイントを教えてください

入り口が階段しかなくトイレも狭いため、バリアフリーではない。また、休憩できるような部屋はないので、具合が悪くなっても休める場所がないのが心配です。

疾病の詳細、症状に伴って困ったことを教えてください

橋本病、メニエール病。人材派遣会社に状況を話し、無理なく働けるよう週3勤務を希望しましたが、まず、その条件で働けるようところがなかなか見つかりませんでした。派遣先は何も知らないようなので、追加シフトを要望してくることもあり、病気を明かさずお断りする事も大変な事の1つです。

ご自身で工夫されていることはありますか?

メニエールは季節の変わり目で起こりやすいので、その時期にはシフトを特に軽めに希望するようにしています。また、頭を急に動かすとめまいを起こしやすくなるため、呼ばれた時にも身体全体で振り向く、慌てて動かないなどを心がけています。

その職場をどのように見つけましたか。就職までに利用したサービスがあれば教えてください

人材紹介会社

同じ病気、障害をお持ちの方へのアドバイスをお願いします

できないことをみてしまうと気分がさらに落ち込みます。私も以前はできていないことばかりに目が行き、さらに症状を悪化させていました。再度働き出すにあたり、不安はありましたが、それほど無理をしなくてもできる仕事はあります。できることに目を向けて、はじめの一歩を踏み出していってほしいと思います。

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