荷物の仕分け作業は遅れが発生した場合のみのはずが、...その他の耳に関する疾患、弁膜症のある方がヤマト運輸株式会社で働いた口コミ

icon_human50代 / 事務
投稿日:2020-03-31
2.0

その他の耳に関する疾患、弁膜症の方が実際にヤマト運輸株式会社で働いた口コミ。おすすめのポイントや実際の仕事内容。その他の耳に関する疾患、弁膜症の影響でしてしまったミスや失敗、人間関係についてやうまく働くためのアドバイスなどを掲載しています。口コミをみて今の職場でのお仕事や転職活動、職場探しの参考にしてみてください。

お持ちのご病気、障害を教えてください

その他の耳に関する疾患弁膜症身体障害

どの企業にお勤めですか?

ヤマト運輸株式会社

入社された時期を教えてください

1995年

職場の満足度を教えてください

荷物の仕分け作業は遅れが発生した場合のみのはずが、常勤作業になった。

どのような仕事をされましたか?

車両手配や運行スケジュールの作成、荷物の仕分け作業。

お給料はおいくらぐらいでしたか?

月給180,000円

あなたの他にも障害をお持ちの方はいらっしゃいますか?

いない

職場でどのような配慮を受けましたか?

事務職と仕分け作業員の両方を兼務させられ、しまいには作業員のみとして扱われた。

職場のオススメポイントを教えてください

事務職としてはワードやエクセル、パワーポイントの基本が出来ないと対応できない。可能ならばマクロ等の応用知識が必要になります。勤務時間が交番制度の為休日は一定ではありません。事務職でも作業要員として勤務出来ないと駄目です。

職場のマイナスポイントを教えてください

アルバイトや契約社員の負担は重くありませんが、準社員以上になると何でもやらされます。構内整備(草刈りや側溝清掃)や電源ケーブルの修理、駐車場のライン引き、外部倉庫や自社での仕分け作業迄何でも出来ないと評価されません。

疾病の詳細、症状に伴って困ったことを教えてください

聴覚障害4級、心臓弁膜症。軽作業や事務職のみ許可。 重労働をすると発作の可能性あり。

ご自身で工夫されていることはありますか?

息切れした場合はなるだけ早めに休憩をとり、他の社員に状態を告げる。

その職場をどのように見つけましたか。就職までに利用したサービスがあれば教えてください

求人メディア

就職するまでに活用したサービスや受けたサポートの内容を具体的に教えてください

事務職のアルバイトに応募し、契約社員として勤務後、準社員に抜擢された。

同じ病気、障害をお持ちの方へのアドバイスをお願いします

ハローワーク等の公共職業紹介以外を利用した場合、面接時の業務内容が実務の全てではない場合や社員区分の変化に応じて変わっていくケースが多々あります。自分が正社員やキャリアアップを望んでいない場合の限度を明確にしておかないと波に飲まれます。

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ID:3372
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休憩がほとんど取れないことや、人間関係についての悩みが大きいです。

ID:3792
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忙しい時は非常に忙しく、住所の振り分けミス等が発生した場合、上司からかなり叱責されます。ですので怯えながら仕事をしているような形でありました。

ID:1849
2.0

新人研修がまったくされていない。場当たり的な配属である。フォローがない。

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