 | 50代 / 人事・経理・総務・企画 |
大腿骨頭壊死症、難病の方が実際に信金中央金庫で働いた口コミ。おすすめのポイントや実際の仕事内容。大腿骨頭壊死症、難病の影響でしてしまったミスや失敗、人間関係についてやうまく働くためのアドバイスなどを掲載しています。口コミをみて今の職場でのお仕事や転職活動、職場探しの参考にしてみてください。
1999年
給料は相応のものを支給されているし、担当の職務はずっと本人の希望どおりにしてもらっている。
経営企画で主に法制関係。
いない
手術前に激痛で通勤が困難であったとき、休暇の取得を配慮してもらった。
同じ職場ではないが、ほかの部署には障害のある社員が相当な数働いている。職務の内容もそれぞれの障害の程度などに配慮して、適したものを担当しているように見受けられる。障害者の雇用に限らず、基本的に社員には優しい会社だと思う。
会社の業種が金融業であるため、相応の業務上の知識や経済、金融などの知識が求められる。そのため、かなりの経験や勉強も必要になる。そういう知識や経験がない方でも採用されているようではあるが、仕事は、たとえば郵務などといったような誰でもできるような仕事しかないので、仕事にやりがいを求めているのであればあまり適当でないかもしれない。
特発性大腿骨頭壊死症。現在は人工関節に置換したので、仕事への支障は特にない。
仕事への支障がないので、これといって工夫をしていることは特にない。
直接応募
知人などの紹介
人づてで就職が決まったため、何も就職関係のサービスなどは利用する必要がなかった。
給料の高さばかりに目を向けないで、自分が勉強してきたこと、それまでの経験や適性、やりたいことは何か、といったことなどをよく見極めることが必要必要であり、そして、その会社でどのような職務をさせてもらえるのかを採用担当者によく確認することが肝要だと思う。
 | 30代 / 医療・介護・福祉 |
| 社会福祉法人博愛会 |
介護施設における、職員の人手不足について。高齢者が多くなる中、あまりにも介護施設の人手不足が良くなる事もなく、給料面に関しても低すぎる。
 | 50代 / 事務 |
| パナソニック株式会社 |
上司に恵まれていたのも有りますが当時、女性初のリーダーになり活躍していたのでやりがいが有りました。
 | 20代 / デザイナー・クリエイティブ |
| 株式会社トランスヒューマン |
社長をはじめ、社員みんなが「あまり無理はしないで」と心配しながらも特別扱いせず、挑戦したい業務に積極的に取り組めるので精神面でのストレスが非常に少なく、のびのびと働けている。
お住まいの地域限定
口コミ評価の高い企業の障害者雇用求人をご紹介病名別や障害名で求人の絞り込みができます。
| 50代 / 技術系職種（機械、電気、組み込み、整備士、CAD） |
| その他（サービス/外食/レジャー系）_その他 |
仕事が重なり、忙しくなるとオーバーワークになりがちになる事がしばしばある。体調が悪くて辛い時も無理をしなければいけない時もあり、そのせいでますます体調が悪くなり、長期に休む事があった。
| 30代 |
| その他（小売/流通/商社系）_その他 |
周囲のスタッフの方々が、とても良い人たちに恵まれたので。病気で悩みがある人には、周囲の理解がとても重要だと思います。ただ、深夜に終わるシフトが体調面で辛かったので、その分1つマイナスで「満足して...
| 30代 |
| 川商フーズ株式会社 |
何気ない一声を積極的に掛けてくれて、私が仕事しやすいようにサポートしてくれる働きかけがあったからです。
 | 20代 |
| セカンドステージ株式会社 |
社員の方は日常的に僕の病気を理解して頂き、良くしてくれましたが、肝心な社長達は後半は僕の病気自体を煙たがりどうにか退職させようと色々手をかけられました。最終的には退職せざるを得ない状況まで持って...
| 40代 / 事務 |
| 損害保険ジャパン株式会社（旧：損害保険ジャパン日本興亜株式会社） |
比較的上司に相談しやすい環境で、悩みをひとりで抱えることが少なかった。
 | 30代 / 販売・接客・サービス |
| 団体・連合会・官公庁_その他 |
風通しの良い職場作りや作業効率の検討を行い、働きやすい職場作りをしている。
| 40代 / 販売・接客・サービス |
| 株式会社牧田米穀店 |
比較的、人間関係の面では楽（配達だけだから）だが、仕事そのものは、時間を強いられるので大変。
| 50代 / 教育業 |
| 国立大学法人京都大学 |
所属研究室方針が変わり、内部昇進は無いということにされてしまった。クビではないが、理不尽。
| 40代 / 軽作業 |
| アパレル・日用品_その他 |
親会社との関係性が良好とは思い難い。 社員同士でも見えない差別や偏見に加え、給与でも大きな差がある。
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| 30代 / 医療・介護・福祉 |
| 公益財団法人宮城厚生協会 |
体調にあわせた勤務を許容してもらっている。勤務希望も叶えてもらっている。
| 40代 / 事務 |
| 銀行・信用金庫_その他 |
残業がほぼ毎日あったが、残業代を付けさせてもらえなかった。必須とされる有休以外は非常に取りづらかった。飲み会が多く、疲れが取れなかった。研修がほとんどなく、わからない中働くような感じだった。
| 40代 / 医療・介護・福祉 |
| 医療法人緑の風 |
病気を持っているにもかかわらず、雇っていただいている。病気に理解があり、休みをとらせてもらったり、業務の変更をしてもらったりした。
口コミは、病気、障害があり、実際に企業で働かれた方、働いている方に質問に回答していただく形で作成しております。
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