 | 40代 / 技術系職種（機械、電気、組み込み、整備士、CAD） |
その他の精神疾患の方が実際にＮＥＣソリューションイノベータ株式会社で働いた口コミ。おすすめのポイントや実際の仕事内容。その他の精神疾患の影響でしてしまったミスや失敗、人間関係についてやうまく働くためのアドバイスなどを掲載しています。口コミをみて今の職場でのお仕事や転職活動、職場探しの参考にしてみてください。
1990年
保健師産業医がいて相談に乗ってくれる。 就業がきつくなるとしばらく休職してまた復帰するまでのフォローがある。
ソフトウエア開発。
月給400,000円
同じ部署で働いてる
保健師産業医に相談にのってもらえた。 しばらく休職して治療に専念してから復職まで面倒を見てもらえた。
メンタル不調がある場合の保健師産業医を含めたフォローをしてもらえる。体調が悪く休職が必要になった後復職までの復帰プログラム等サポートをしてもらえる。不調からの復帰ごも状況確認等してもらいながらフォローしてもらえる。
成果があげられないと給料等の報酬が下がるためメンタル不調があると、そのぶん収入は減っていく。メンタル不調のサポートはあるが不調が続き2年以上の休職が続いた場合は強制的に退職となり、いつまでもサポートを受けられるわけではない。
精神障害3級。他人の言動が自分を責めているように感じる。
周りに気がとられないように、適度に気をまぎらわせるように席を立ったり他の事を考えたりする。
学校、大学（新卒）
勤めてから発病した。調子を崩してから精神科の紹介。治療中の状況確認、フォローをしてもらい、休職から復職まで相談にのってもらえた。
自分のできること、できないことを明確化しておき、出来ることを生かせる職場選びが必要。できないことも考慮に入れそれが働きたい職場でのネックにならないかの見極めも必要。メンタル不調へのサポートがどのような範囲までなのか？それを逸脱した場合にどのようになるのかの確認も必要。
東京都
| 給与事項 | 月給制・年収：260万円以上 430万円以下・月給：160,000円以上 270,000円以下予定年収は月給×12か月＋賞与※年収月収下限は高卒新卒レベルを想定しております。 |
| 平均満足度 | 3.7(Umbre調べ) |
障害者雇用を積極的に実施中の
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 | 40代 / 事務 |
| 有限会社ツシマグラフィック |
普通には働けない自分が席を持って仕事ができてる。体調によっての欠勤、遅刻、早退を全面的に理解してもらえている。
| 40代 / 軽作業 |
| 株式会社ニッセン |
仕事にはやりがいがあり、ルールは自分が作れた。仕事に対しての正確さに信用があったため。
| 40代 / 事務 |
| りらいあコミュニケーションズ株式会社（旧：もしもしホットライン） |
上司に相談してものらりくらりとかわされ、一向に解決に向かわない。
| 40代 / 軽作業 |
| 特定非営利活動法人はぴねす |
責任のある仕事を任されている、後無理をしないで自分のペースで働かせてくれている。
| 40代 / 軽作業 |
| 株式会社武蔵野 |
不満。部署ごとの情報共有が皆無で、新人への指導が厳しくて続く人がいない。 現場でのトラブルも見てみぬふりで済まされてしまう。
お住まいの地域限定
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 | 50代 / 技術系職種（機械、電気、組み込み、整備士、CAD） |
| その他_その他 |
かつては残業が多く、パワハラも多かったが、改善されてきている。但し、責任をなすりつけるような行為は、相変わらずあると思われる。
 | 20代 / コールセンター・オペレータ |
| 株式会社ベルシステム２４ |
現場のマネージャーやベテランのオペレータは優しくて相談しやすかった。 また、シフト制で遅番が選べたので、朝弱くても仕事ができるのが合っていた。 内容はストレスフルになりがちだが、その分時給は...
 | 20代 / 飲食 |
| くら寿司株式会社（旧：株式会社くらコーポレーション） |
やはり、一度仕事を覚えてしまえば単調な仕事の連続でありますので、障害持ちでも非常に楽でありました。
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