お給料はおいくらぐらいでしたか？

時給900円

あなたの他にも障害をお持ちの方はいらっしゃいますか？

いない

職場でどのような配慮を受けましたか？

病気のことを隠しているので特別配慮された、配慮されなかったという経験は無いが、酷く体調が悪かった時に半日有休を使わせてもらえたので、病気や障害を持っていない人にでも各々の生活に配慮されている会社だと思う。

職場のオススメポイントを教えてください

人間関係が良好で各々適当な距離を保って付き合うことが出来ます。また早朝から昼過ぎ、或いは昼前から夜といったその人の状況に合わせた時間帯で働けたり、半日有休というのも早い時期から取得できるため、体調に合わせた働き方が出来るのもありがたいです。

職場のマイナスポイントを教えてください

体力的にはきつい職場でお給料も自立できるぎりぎりに近いのではないかと思います。病気については公にしてもしなくても良いのかもしれないと感じる時もありますが、特に精神的な疾患の場合やはり急に休まれたら困るなど色眼鏡でみられる可能性を考えると話さないほうが良いと思います。

疾病の詳細、症状に伴って困ったことを教えてください

双極性障害。気分に大きな波がでやすく躁状態のときは積極的で良いがうつ状態になると飲食含め何も出来なくなる。 また不眠症もある為疲れがたまりやすく、その薬の影響で日中に眠気が出ることが多い。

ご自身で工夫されていることはありますか？

出勤日か否かにかかわらず毎日決まったスケジュールで生活する事。特に就寝、起床時間はたとえ眠れなくてもきちんと布団に入るよう心がけています。病状が芳しくないときは同僚に最近疲れがとれなくて、とぼやいて病気を疑われないように気をつけています。

その職場をどのように見つけましたか。就職までに利用したサービスがあれば教えてください

ハローワーク

人材紹介会社

就職するまでに活用したサービスや受けたサポートの内容を具体的に教えてください

フルタイム雇用を希望していたので人材紹介会社に行きましたが、思うような紹介がされなかった為、ハローワークに行きました。離職期間が長かった為、担当の方が履歴書の書き方や注意点を丁寧に教えて下さり、また職種の範囲を広くして探してくれたので、職種は想定外でしたが、私の希望する条件にあった会社に就職する事が出来ました。

同じ病気、障害をお持ちの方へのアドバイスをお願いします

希望する職種は様々だと思いますが、それよりもどんな生活サイクルなら続けられるか、その為にどの程度の通勤時間、就業時間なら続けやすそうかを考えて、その上で選べるのなら職種を選ぶようにした方が結果的に良いと思います。