![]() | 20代 / 技術系職種(機械、電気、組み込み、整備士、CAD) |
アスペルガー症候群の方が実際に凸版印刷株式会社で働いた口コミ。おすすめのポイントや実際の仕事内容。アスペルガー症候群の影響でしてしまったミスや失敗、人間関係についてやうまく働くためのアドバイスなどを掲載しています。口コミをみて今の職場でのお仕事や転職活動、職場探しの参考にしてみてください。
2017年4月
上場企業なので世間体を気にしているのか、私にも優しく教育してくれたので。
生産技術という仕事です。生産現場の管理と品質改善を担当してました。
月給200,000円
別々の部署で働いてる
外部との交渉では上司や先輩が必ず同伴してくれサポートしてくれました。 足りない点は体力が欠けていることを配慮してもらえなかったことです。
障碍者雇用率が2%以上なので他部署になら同じ障碍者がいてお互い仕事の悩みを相談できたことです。健常者にはわからないことも同じ仲間なら理解しあえました。 また、大企業なだけあってコンプライアンスが徹底されており、いじめや差別はほとんどなかったです。
激務なことです。最低でも月40時間の残業があり、ひどいときは80時間になります。
アスペルガー症候群。対人コミュニケーションが苦手で、相手の感情を読み取ることが苦手です。
相手の顔色の変化をよくみて、何を思っているのか気を付けていました。
学校、大学(新卒)
大学の紹介。キャリアセンターで募集していた。事務員が詳しく説明してくれました。
残業時間は絶対に確認すべきです。この理由は健常者と違い私のようなアスペルガー症候群持ちにとっては肉体だけでなく、精神面も大きく疲れるからです。 この点を配慮してもらえないと休息がとれず症状が悪化し、私のように退職することになります。
![]() | 20代 / 販売・接客・サービス |
日本郵便株式会社 |
やはり人間関係がよくないし、外部の人間関係もあまりよくなく上手くいかなかった。
![]() | 40代 / 事務 |
株式会社クリーク・アンド・リバー社 |
自分のペースで仕事をすることはできたが、職場環境(明るさや音)については自分での対応を余儀なくされた(対応してもらえなかった)ので。
![]() | 30代 / 軽作業 |
株式会社アルサスエンジニアリング |
海外技能実習生と同じ仕事をすることがない部署に配属されているのでコミュニケーションを取れている。
![]() | 30代 / 事務 |
株式会社大創産業 |
障害に配慮して、できる業務を任せてくれるが、アルバイト→正社員になれる人はほとんどないため、将来的に人並みの稼ぎは難しい。
お住まいの地域限定
口コミ評価の高い企業の障害者雇用求人をご紹介病名別や障害名で求人の絞り込みができます。
![]() | 40代 / 人事・経理・総務・企画 |
その他(不動産/建設/設備系)_その他 |
〈どちらとも言えない〉ある程度理解はされているがやはり健常者には理解出来ない部分が多々有りトラブルが絶えないから。
![]() | 30代 / 技術系職種(機械、電気、組み込み、整備士、CAD) |
株式会社KDDIエボルバ |
障害者枠で雇った割には、特性を理解しようとしておらず、どちらかというと無理難題ばかりだった。
![]() | 40代 / 人事・経理・総務・企画 |
その他_その他 |
今は辞めてしまったけど、自分のやった経理全般が完成出来たときは嬉しかった。
![]() | 20代 / 技術系職種(機械、電気、組み込み、整備士、CAD) |
コンピュータ・通信・精密機器_その他 |
小さな町工場なので障害に理解のある人間がおらずよく殴る人がいたこと。
![]() | 30代 / その他 |
その他(サービス/外食/レジャー系)_その他 |
年2回の賞与もあり、業績によるが昇給もある。交通費や残業代も支給してくれる。さらにはフォロー体制が万全である。
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