 | 50代 / 事務 |
うつ病、その他の精神疾患、高血圧症の方が実際に三菱電機株式会社で働いた口コミ。おすすめのポイントや実際の仕事内容。うつ病、その他の精神疾患、高血圧症の影響でしてしまったミスや失敗、人間関係についてやうまく働くためのアドバイスなどを掲載しています。口コミをみて今の職場でのお仕事や転職活動、職場探しの参考にしてみてください。
1991年
自分みたいなものに給料を頂けるだけで、ありがたい気持ちだが、不満がないといえば嘘になる。
事務、電話対応、環境整備。
月給200,000円
別々の部署で働いてる
自分の体調に気をつけてくれており、仕事の量やペースを調節してくれることがある。
不景気なため、福利厚生など見直しがあって満足できないことも多いと思うが、職場の雰囲気として弱者にやさしい社風であり、就労環境としてはお勧めできます。がんばってみる価値はあると思います。
福利厚生面ではいえば、バリアフリーが整っていないので、身体的な障害があるかたは事前に確認することをお勧めします。簡単な設備追加くらいであれば応じてもらえるかも知れません。
鬱病、高血圧、精神障害。なにごとにもやる気がなく、長続きしない。いろいろなことに興味がわかない。
周囲の協力を得て、自分なりのペースで仕事をするようにしている。
就労移行支援施設
知人などの紹介
医療関係の方に親切な方がいて、就職先として紹介してもらえた。運がよかったと思っている。
働くことに意欲をもっていれば、金額的には少なくても月々のお給料がもらえて、生活することはできます。社会を構成する人間であるという自覚があれば、世間に対して恥を感じることもなく生きていけます。そうすれば、自分が人間であるということに誇りをもてるし、前向きに生きていけます。乱筆乱文で、うまく言えませんが、負けずにがんばってください。
東京都
| 給与事項 | 月給制・年収：240万円以上 281万円以下・月給：171,000円以上 201,000円以下※年収はご経験に応じて検討をさせて頂きます。※賞与は月給の2ヵ月分を予定しております。 |
| 平均満足度 | 3.0(Umbre調べ) |
障害者雇用を積極的に実施中の
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| 50代 / 技術系職種（機械、電気、組み込み、整備士、CAD） |
| その他_その他 |
経営者が親族であり、また仕事先企業でもうつ病経験者がおり、理解を得ているため体調不良時は気兼ねなく休ませて貰える。
 | 30代 / 人事・経理・総務・企画 |
| 団体・連合会・官公庁_その他 |
給与はそこそこだったが、精神の病みに対する周囲の理解はほとんどなかった。
| 40代 / 軽作業 |
| 株式会社ジャパネットロジスティクスサービス |
体調が悪く業務が出来なかったり、支障があるときは休憩を取らせてくれたり、早退をさせてくれた。
 | 30代 / 販売・接客・サービス |
| 株式会社ワールドストアパートナーズ |
とにかく売上がすべてであり、上司からのパワハラ、いじめなどがあった。
お住まいの地域限定
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 | 50代 / 販売・接客・サービス |
| その他_その他 |
病気があっても何とかやっていけているから。 但し、会社の中で自分は浮いていると思うので。
| 50代 / 事務 |
| ＮＴＴクラルティ株式会社 |
正社員登用の機会がある。 お給料もそこそこいただける。 合理的配慮がある。 社風が優しい雰囲気。
| 50代 / 事務 |
| ＦＴＥＣ株式会社（旧：高速炉技術サービス株式会社） |
残業時間は基本的に1日2時間が原則であり、それ以上の残業は事前申請がない限り認められない事。通退勤は社有バスでの送迎。社内全体がオープンな雰囲気で、一般社員でも所長や社長に対し意見や相談などをし...
| 30代 / その他 |
| その他（マスコミ/広告/デザイン/ゲーム/エンターテイメント系）_その他 |
受託業務な為、自分のペースでチラシを配布する事が出来るし、運動にもなった。
| 50代 / 軽作業 |
| 株式会社ウォーターエージェンシー |
職場環境の変化のせいで病気を発症してしまったのでとても悪い環境だと思います。
 | 20代 / 技術系職種（機械、電気、組み込み、整備士、CAD） |
| 東芝デジタルソリューションズ株式会社（旧：東芝ソリューション株式会社） |
残業代全額でる。派遣会社の正社員だが派遣先の正社員に比べて残業時間が少なめ。
| 40代 / コールセンター・オペレータ |
| 株式会社ベルシステム２４ |
仕事内容が合わなかった。また、研修がいつ終了するかがわからず、モチベーションを失った。
| 50代 / 技術系職種（機械、電気、組み込み、整備士、CAD） |
| 横河電機株式会社 |
年収1000万円 精神障害になったのは、退職する3年前から。
| 30代 / 事務 |
| 特定非営利活動法人おおぞらネットワーク |
やはり最低賃金がでないのは悪い。休みがない。 般就労に非協力的な感じです。
お住まいの地域限定
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| 40代 / 事務 |
| 医療・福祉・介護_その他 |
休みを取りたいとき親身になって休みを取りやすいです。一定期間の休憩を取らせてもらえます。
| 30代 / 販売・接客・サービス |
| 明治安田生命保険相互会社 |
相談できる人が近くにいて、病気の事は伏せていても気軽に相談できたから。
| 40代 / 販売・接客・サービス |
| 銀行・信用金庫_その他 |
本当はつらいが隠して平気なふりをして働いている。長期欠勤の後から気を遣ってもらってはいる。
| 50代 / 軽作業 |
| 株式会社トゥモローランド |
あまり無理をさせないように状況を考え働かせて頂けている。また突発的な事が起こるとその事項につき一緒に対応をして頂ける。
| 40代 / 事務 |
| 医療・福祉・介護_その他 |
月に2、3日有休を使ってしまうが、周りは何を言ってるか分からないが、一応休める。 休む事について、あまり周りはよく思っていない。 障害の理解がない。 仕事のストレスから吐き気がして、朝吐いてしま...
| 50代 / 人事・経理・総務・企画 |
| 建築・建設・設計・土木_その他 |
休みもちゃんと取れて、残業もほとんどない。福利厚生は少し物足りないが、社会保険はしっかりしている。
| 40代 / 技術系職種（機械、電気、組み込み、整備士、CAD） |
| 中部電力株式会社 |
安定している。従業員の生活を考慮してくれる。世の中のためになっている。
| 50代 / コールセンター・オペレータ |
| アドバンスクリエイト株式会社 |
長時間労働と福祉が非常に弱い。 給料も安い。 法律の最低限度である。
| 50代 / 技術系職種（機械、電気、組み込み、整備士、CAD） |
| 設備・プラント_その他 |
仕事がきつくて、残業がとても多かった。誰も助けてくれず、全て自分でやらなければいけなかった。
お住まいの地域限定
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| 50代 / 人事・経理・総務・企画 |
| 医療・福祉・介護_その他 |
とても働きやすい環境で何の不満もない。福利厚生も十分で不満はない。
| 50代 / 教育業 |
| 学校法人東北文化学園大学 |
実習中は拘束時間が長いが、時給が高いので1年間の中で5か月働くことで扶養家族でいられるから。
| 50代 / その他 |
| 団体・連合会・官公庁_その他 |
付加業務が結構あり、仕事の内容に比べて自分の責任が重すぎるように感じている。
口コミは、病気、障害があり、実際に企業で働かれた方、働いている方に質問に回答していただく形で作成しております。
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