 | 50代 / 医療・介護・福祉 |
多発性硬化症、難病の方が実際に医療・福祉・介護_その他で働いた口コミ。おすすめのポイントや実際の仕事内容。多発性硬化症、難病の影響でしてしまったミスや失敗、人間関係についてやうまく働くためのアドバイスなどを掲載しています。口コミをみて今の職場でのお仕事や転職活動、職場探しの参考にしてみてください。
1999年
入社する前から介護職に就きたいとおもっていた。色んな資格も取り人間関係も良好でやりがいを感じていた。その時の症状は視神経炎(右目視野欠損)排尿困難。ただ疲れやすく健康面で不安はあったが自由の利く仕事であった為十分満足していた。
介護職。お年寄りの介護全般。その時は疑いの段階でまだ麻痺はなかったので誰にも言わなかった。普通に日勤や夜勤も仕事に差し障りはなかった。
月給190,000円
いない
病気の事は言ってなかったので普通に仕事をしていたが病院へ行きたい、検査、などの配慮はあったので何も不便を感じる事はなかった。あと母体が病院だったので理解があった。
再発による麻痺が出て迷惑にはなりたくはなかったので自分から退職した。その後また来て欲しい旨の連絡があり部署を変えるから、来れる時に来てくれたらいいからと言われたが、体力に自信がなくて断った。とても理解のある職場だった。実際車椅子でもカウンセラーや社会福祉主事の資格を勉強したが同じ背景を持った人の悩みが今だから分かるのではないかと言われ素晴らしい職場だとあらためて思った。
事務仕事ではないので身体の不調を言い訳にすることができない。不自由でも頭数にいれられていたので体調が悪くても休む事ができない。でも特にマイナスポイントはない。
身体障害1級、両上下肢全廃(多発性硬化症の為)。多発性硬化症の再発による麻痺。もうここ10年は再発もなく、リハビリによりある程度の機能回復。就労可能だが日によって体調も違うし時間を拘束されるのが難しい。在宅ワークや軽度作業所に行ったりもしたが、自分のスキルを活かしたい。
マイルールはない。特になにも工夫していない。ただ頑張らないがモットー。しんどい時はしんどい、寝たい時は寝る、遊ぶときは全力で遊ぶ。自分を大事にしてあげたい。
求人メディア
入社した時は病気ではなかったので特にサポートはなかった。新聞に入ってた求人のチラシを見て採用された。誰の力も借りていない。
特にない。みんなそれぞれ障害は違うのだから無理せず自分の出来ることを発揮できればいいですね。結局は就労意欲だったり性格もありき。理解のない人もいればいい人もいる。自分の考え方次第。ただなんらかの資格を持っていればいいと思う。自分は今障害を持った人の為に働きたいのでピアカウンセラー等の資格を取ったが主事も市役所で働ければ役に立つと思ったが無理をしない程度に働ければこれも縁ですね。素敵なご縁があれば良いと思います。
 | 40代 / 医療・介護・福祉 |
| 団体・連合会・官公庁_その他 |
体調が悪く、面談の予定が入っていた日に休んでしまったことがあった。その時、先輩が代わりに面談をしてくれて助かった。体調のことについて上司に説明した際、話しやすい環境を作ってくださったり、親身にな...
 | 20代 |
| 団体・連合会・官公庁_その他 |
最終的な出荷前の数が間違っていないか不安でした。 梱包する数は合っているか間違っていないかが毎回不安でした。 パソコンに出荷者の名前は間違って入力していないかと何回も確認はしていました。それでも...
| 20代 / 飲食 |
| 株式会社ボントレ |
週休2日ちゃんとあり、人間関係もとても良く働きやすい為 中途採用だったが、同い年の同期もおり、初めて住む地で不安だったがそれも解消されたため。
お住まいの地域限定
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 | 30代 / 事務 |
| その他_その他 |
今までの職場がブラック過ぎたんだなと思えるぐらいホワイトな会社だからです。 福利厚生が整い、理解力がある職場だからです。
| 30代 / 販売・接客・サービス |
| 社会医療法人製鉄記念室蘭病院 |
電話応対が得意だったのと、アナウンス経験があったので経験を生かせるお仕事でした。 医局秘書・医局図書もなかなか経験できない業務だったので、よい経験ができたなと思っています。
| 30代 / 販売・接客・サービス |
| 株式会社セイカスポーツセンター |
何か困ったことがあった場合は相談すると、解決しようと考えてくれた点は良かったが、振り分けられた仕事の量が他の人より若干増えて、大変だと思う時があった。
 | 50代 / 営業 |
| 株式会社伊吹工務店 |
以前30代で年収1000万ちかくあったので、金遣いの荒さが身についていて、生活が苦しい。
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| 50代 / 営業 |
| ヤンセンファーマ株式会社 |
常にストレスのかかる会社であった。ノルマの事は言われていなかったが、ノルマに対するストレスは大変でした。
 | 40代 / 医療・介護・福祉 |
| 団体・連合会・官公庁_その他 |
あまり仕事がきつくないから。病状を考慮して当直を免除してもらっている。
| 50代 / 医療・介護・福祉 |
| 医療・福祉・介護_その他 |
異常なまでのいじめ（スタッフや患者さまに対して）それを上司に報告しても何の対処もなかった。それだけではなく頑張っている社員を1人ずつ退職に追い込んで行った。
| 40代 / 医療・介護・福祉 |
| 医療法人社団明徳会 |
給料が安い為、充分満足感は得られ無い。休日希望通りには取れない事が多い為。
口コミは、病気、障害があり、実際に企業で働かれた方、働いている方に質問に回答していただく形で作成しております。
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