 | 50代 / コールセンター・オペレータ |
言語障害の方が実際にビーウィズ株式会社で働いた口コミ。おすすめのポイントや実際の仕事内容。言語障害の影響でしてしまったミスや失敗、人間関係についてやうまく働くためのアドバイスなどを掲載しています。口コミをみて今の職場でのお仕事や転職活動、職場探しの参考にしてみてください。
2010年
言葉には出さないが、明らかに障害者に対しての接し方が個人個人違っていた。
コールセンターでの管理業務全般。
同じ部署で働いてる
体調が急変したりしたら管理者も仕事を中断して、出来るだけのサポートをするよう上司に言われていた。
車椅子の方もそのまま車椅子で働けるオプションだった。もちろんエレベーターも優先で移動出来る環境だった。
車椅子様のトイレが働いてるオフィスから少し遠く、途中に微妙な段差があった。
言語障害。最初の方は研修員に、そんな喋りではコールセンターは無理と人前で罵倒されたりした事。後は油断や睡眠不足、前日に飲み過ぎたらろれつが回らなくなったりした事が一番大変な思いをした。 お客様と会話する仕事なので、健康管理は撤退する様にしてました。
同期の人間に正直に話し、徐々に回りに話して行った。後は仲間や派遣会社の担当の人たちに本当助けてもらった。私が管理者に上がってからオペレーターに障害を持った人が入社して来たので色々相談には乗っていた。
人材紹介会社
私の場合は、何処の派遣会社も合格せず、唯一合格してくれた派遣会社に恩返しのつもりで、リハビリも頑張り、オペレーターから管理者迄昇進する事が出来ました。
障害持った方でも努力すれば仕事も友達も出来る様になると言う事を伝えたい。私が管理者の時も障害を持った方が二人オペレーターで入って来たが、女性の方は平気で遅刻して来ていた。男性の方は不器用にもマジメでこちらの言う事も素直に聞いて、頑張っていた。私が辞める頃には成績がチームのベスト10には入る様になった。自分の障害は受け入れ、けして負けの理由や何も出来ない理由にしてもらいたくない。回りの目は気にせず、やりたい事を精一杯やってもらいたい。
 | 20代 / 事務 |
| オイレス工業株式会社 |
同僚たちは残業で遅くなると声をかけていただいて、相談にものってくれた。しかし、上司とは話をすることが出来ず、いつも同僚を通しての相談だった。
 | 50代 / その他 |
| 株式会社アルク |
業務内容に求める事として「歯を食いしばるほどの力仕事を避けたい」と申し出。 その直後からこれまで無かった施設の鉄の門扉の開閉作業を伴う現場に継続的に配置するなど、意図的に無理のある業務に配置され...
 | 40代 |
| 株式会社関西丸和ロジスティクス |
どの部門を担当しても、誰かのミスを自分が修正しなければならない。それをやらないと仕事が進まない。 エラー対応は多い時には、5分おきくらいにある。メーカーの担当者も視察に来るだけで何も改善されない...
 | 20代 / 医療・介護・福祉 |
| 医療法人鉄蕉会 |
交通事故の被害にあってることや体の状態を熟知して業務の調整を行っていただいたことに感謝している。なかなか高次脳機能障害の人を雇ってくださる場所はないので、とても貴重な場所だったように思う。また、...
| 50代 |
| 医療・福祉・介護_その他 |
やはりストレスがあるとできないので、障害者同士の方でも優しく教えてくれる人はいますので助かり、かなり満足出来ました。
お住まいの地域限定
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| 30代 |
| 株式会社コクミン |
基本的にやさしい企業・優しい人たちに囲まれていると感じています。 僕は経験がないのですが、ひどい職場もあるみたいなので自分は恵まれていると感じます。
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