![]() | 20代 / 事務 |
発達障害の方が実際に医療・福祉・介護_その他で働いた口コミ。おすすめのポイントや実際の仕事内容。発達障害の影響でしてしまったミスや失敗、人間関係についてやうまく働くためのアドバイスなどを掲載しています。口コミをみて今の職場でのお仕事や転職活動、職場探しの参考にしてみてください。
2013年
給料は低いけど、とにかく周りの皆さんの理解が素晴らしく、本当に、これ以上ないくらい人に恵まれています。
職員の勤怠確認等。
時給871円
私はそこまでよく休みもしませんが、どれだけ休みが多くてもクビにはなりません。
勤務時間も、柔軟に対応してもらえます。
元々障がい者と関わる仕事をしていた人がトップに居るだけあって、理解や配慮が尋常じゃありません。
障がい者に対する理解は大きいので、全体的にオススメです。職場にもよりますが、楽しい雰囲気です。
全体的に女性が多く、うちのオフィスも女性が95%以上になります。男性は浮くかも知れません。
身体3級、発達障がい/知的なし(手帳なし)。優先順位がつけにくかったり、人とのコミュニケーションに難しさがあったりします。(そんなつもりもないのに言い方がきつく取られてしまうなど)。
指示は復唱するようにして、仕事の優先順位を考えて紙に書いて行動しています。
ハローワーク
自分の得意なこと・苦手なことをしっかりと分析し、面接で具体的に企業に伝えられるよう準備をしていくと良いと思います。配慮事項や気になることなどは、面接の時にしっかり質問してみて下さい。お互いしっかり話をすることがオススメです。
![]() | 40代 / 人事・経理・総務・企画 |
株式会社三油商会 |
会社としては配慮があるかもしれませんが、障害の理解や配慮について、従業員によって個人差が大きいと思います。細やかなフォローや配慮をして下さる方がいる一方で、怒鳴りつけるなど、パワハラを疑うような...
![]() | 40代 / 軽作業 |
株式会社ロピア |
障害者雇用に関して、人事の方は比較的前向きだが、実際に働く現場の人は納得していない人が多いようだ。 特に発達障害は目に見えない障害のため、受け入れる側としては、どのような配慮が必要かわかりにく...
![]() | 30代 / 軽作業 |
株式会社ライフ・テクノサービス |
会社自体が良好ではない。パート社員は権限や情報を与えてもらえなくていつも疎外感を感じながら仕事をしている。会社の方向性というものがわからず苦戦している。働くのは自分の生活のためだからと割り切っている。
![]() | 20代 / 飲食 |
株式会社セーキ |
障害者雇用の経験があまりない会社だったため、障害の理解がなく、健常者と同じことを求められてできないと叱責され、それを繰り返えされ、その後洗い物ばかりやらされた。
![]() | 20代 / 事務 |
株式会社NTT西日本ルセント |
上司の方々が非常に親切に対応していただけるため、非常に助かっている。ケアレスミスに困っている時もそのケアレスミスを一緒に考えていただけたり、親切に対応していただけるため大変助かっている。
お住まいの地域限定
口コミ評価の高い企業の障害者雇用求人をご紹介病名別や障害名で求人の絞り込みができます。
![]() | 20代 / 事務 |
団体・連合会・官公庁_その他 |
病気が治るものだと思われていて年々、仕事への要求が厳しくなりパワハラを受けた。 ずっと週5・6時間働いているのに雇用保険に入れてもらえず、交通費も支給されなかった。 「病院へ行きたいので休む」と...
![]() | 30代 / 医療・介護・福祉 |
団体・連合会・官公庁_その他 |
役職がついたころに、急遽退職される方が出て、後任の採用に苦労するところだったが、皆さんで相談してくださって、後任者の候補者を紹介してくださって、非常にうれしかった。 皆さんで話し合えるような環境...
![]() | 20代 / 事務 |
株式会社バイトレ |
今までの職場では「やる気があるのか」と聞かれることが多く、職場が嫌になることが多かった。今の職場では自分の良さを認めていただいていて、安心して業務に取り掛かれている。
![]() | 30代 / 軽作業 |
株式会社旭化成アビリティ |
当時は実家に住んでいたが、それでも生活が苦しく肩身も狭かった。求められる仕事量は増えていくにもかかわらずお給料は変わらないし、ある時期から首を痛めてしまい、その治療費でお給料の大半を持っていかれ...
口コミは、病気、障害があり、実際に企業で働かれた方、働いている方に質問に回答していただく形で作成しております。
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