![]() | 40代 / 技術系職種(機械、電気、組み込み、整備士、CAD) |
うつ病の方が実際に株式会社タカキタで働いた口コミ。おすすめのポイントや実際の仕事内容。うつ病の影響でしてしまったミスや失敗、人間関係についてやうまく働くためのアドバイスなどを掲載しています。口コミをみて今の職場でのお仕事や転職活動、職場探しの参考にしてみてください。
管理職は仕事について行けていないのを分かっていた。けど、異動はさせたくないから「自分から無理なら言って来い」と責任逃れともとれる発言をして、結局何の配慮もなかった。
NCオペレーター。若い時は何ともなかったけど、昇進した途端、異動というか、たらい回しが始まり、最後のところは仕事内容、人間関係はが良くなかった暴言は日常的。そんな環境に数年いたうちに、力尽きてウツを発症した。
いない
ウツを発症して仕事に行けない状態の時に、復職許可を医師が出していない時点で、リハビリ出勤を口にした。これは復職許可が出てからの話。こんなのがサポートのつもりか?と思った。
うつ病。
最初から正社員にこだわらなくてもいいと思います。パートとかでまずは仕事に行く訓練のつもりでいい。それで自分がフルタイムいけそうと思ったら、フルタイムに切り替えて、そこから正社員登用があるなら、正社員を目指したらどうかと思います。それと、障害者枠で行く手もあるけど、手帳がないと実質無理です。障害者手帳は、はっきり言いますが、よっぽど酷くないと取得は出来ません。それならパートでも一般枠で行ったらいい。ハローワークのミニ面接会ででもカミングアウトして、それでも良いよという会社を探すのがいいでしょう。
![]() | 50代 / 事務 |
株式会社ベルシステム24 |
今の部署はいい意味でも悪い意味でも障がい者扱いはないです。もう少し仕事量などを配慮してくれるとありがたいのですが。
![]() | 50代 / 販売・接客・サービス |
三重県庁 |
指導の方法が、その人により異なりました。 私よりも後から入った人が次々と仕事を持ち、私の仕事はありませんでした。 これでは成長もできず、どうしたらいいのかわからなくなりました。
![]() | 40代 / 軽作業 |
その他_その他 |
最初の面接で、前の会社を病気で辞めて3年ブランクがあるのと、うつ病を患っている事を伝えましたが、それでも採用してくれた事です。
![]() | 50代 / 医療・介護・福祉 |
合同会社ワイズサポート |
何回言っても契約書をいただけなかった。 給料日のお昼頃になって振り込まれることがあり不安だった。(一般的に朝には振込されてますよね) 仕事内容はとてもやりがいがあったが、時間通りに帰れないことが...
お住まいの地域限定
口コミ評価の高い企業の障害者雇用求人をご紹介病名別や障害名で求人の絞り込みができます。
![]() | 30代 / 医療・介護・福祉 |
株式会社マイクロスカイラボ |
組織として機能していないところがあったので、最終的に労働基準監督署に相談した。
![]() | 20代 / 軽作業 |
合同会社西友 |
合理的配慮の言葉もしらない上司に当たりました。 他のパートには楽しそうに話しかけるのですが、自分に対しては話しかけるなどなく、ただ面倒なことを避けられているだけでした。
![]() | 40代 |
株式会社テクノプロ・スマイル |
上司は親切です。また給与水準があまり高くなく、障害年金がなければ生活は困難です。業務には不満はないのですが、単純作業が中心なので将来のキャリア形成に不安を感じています。
![]() | 30代 |
株式会社ジャパネットホールディングス |
事務と言ってもじっと座っていることはなく、常に動きまわり力仕事が多い。 入社後、上司との面談を含めフォローは全く無かった。社員は感じがあまり良くない人が多く、社会人としての常識がなく傷つくことが...
![]() | 30代 |
株式会社猿楽庁 |
障害の有無に関わらず、人権が尊重されていないと感じ、職場の雰囲気がよいとは言えません。 また、プライバシーの侵害にも問題があり、非常に働きづらい職場でした。
口コミは、病気、障害があり、実際に企業で働かれた方、働いている方に質問に回答していただく形で作成しております。
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