 | 30代 |
パニック障害、強迫性障害の方が実際に有限会社ナンセイ日本商事（旧：有限会社日本商事）で働いた口コミ。おすすめのポイントや実際の仕事内容。パニック障害、強迫性障害の影響でしてしまったミスや失敗、人間関係についてやうまく働くためのアドバイスなどを掲載しています。口コミをみて今の職場でのお仕事や転職活動、職場探しの参考にしてみてください。
病気に一定の理解があり、体調不良時には休ませるなどの対応をしてくれます。ただ、ポジションが経営企画部長のため、マネジメントと、大口顧客、業者との交渉を行う必要があり、パニック症状が時たま出てしまいます。
保険会社→某大手IT企業グループ保険会社→社会保険労務士事務所→中型保険代理店
いない
勤務時間中の柔軟な対応。例えば早退や休暇やリモートなどの対応をすぐに理解し、認めてくれる社風がある。
パニック障害、強迫性障害。
やはりいろいろと環境を提示してくれる仕事と、何よりも経営者が積極的に全体への理解や仕事の調整を行ってくれる環境が一番。あと、個人的には通勤時間が短い方が自分のためにもなります。
 | 50代 |
| その他（コンサルティング/専門サービス系）_その他 |
自分のぺースで仕事配分出来る。男女関係なく希望すればやりたい業務にやらせてくれて評価もきちんとしてもらえた。
| 50代 |
| イオンリテール株式会社 |
異動を経験すると、行くところによってやり方は違うし、独自の店ルールなどもあり、困る事の方が多いです。お店によって、パートさんのレベルも違うので、個々の仕事に対する姿勢も違う。
 | 40代 |
| 松宮株式会社 |
上司は休んでいいとはいってくれますが、一緒の仕事をしている人にはパニック障害を理解してもらえませんでした。銀行等に出掛けると、発作がおきる率が高いと言っても、代わりに行くとかそういう気遣いは全く...
お住まいの地域限定
口コミ評価の高い企業の障害者雇用求人をご紹介病名別や障害名で求人の絞り込みができます。
| 30代 |
| 株式会社サンエー |
仲間が出来たことはうれしかった。色々なお客様の顔を見れたりコミュニケーションをとることもできた。
| 30代 / 事務 |
| 東京千住青果株式会社 |
事務作業ばかりでなかなか先方と顔を合わせて話す機会がなかったが、初めて顔合わせをした際お礼を言われたとき。
 | 20代 / 医療・介護・福祉 |
| 有限会社エムワイ企画 |
パニック障害だけど雇ってくださったことに感謝をしている。聞いてみたところ会社の上層部にも同じ障害の方がいるらしく、気持ちを分かってくれたとのことだった。
| 30代 |
| 医療法人社団医聖会 |
マニュアルが無く、臨機応変・マルチタスクを求められ、障害特性上、仕事をこなすことに支障があった。 3年頑張って働いたが、改善できず退社。
| 40代 / 飲食 |
| 社会福祉法人草加市社会福祉事業団 |
一年5カ月の間に4箇所の施設を回ったが、仕事を覚えた頃に場所が変わってしまうのは辛かった。しかし野菜の切り方等を学べたのはとても貴重な経験だった。
| 30代 / 販売・接客・サービス |
| ヤマト運輸株式会社 |
私の病気を理解することは非常に難しいことだと思うが、上司の方々を中心に一生懸命支えてくれた。
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 | 30代 / 事務 |
| コベルコソフトサービス株式会社 |
上司に相談すると、すぐに動いてくれたところは良かった。 ただ、一緒に働く人たちにしわ寄せがいってしまっていた。 そして、その不満が言動に出ていてつらかった。 基本的には良い人たちだったんだと思う...
| 20代 / 軽作業 |
| 株式会社ビッグミカエル |
上司と私の不安なことや悩みを相談して、休職したにも関わらず、復職した時にそれに対して変化もなかったため、また休職したため。
| 40代 / 人事・経理・総務・企画 |
| その他（不動産/建設/設備系）_その他 |
〈どちらとも言えない〉ある程度理解はされているがやはり健常者には理解出来ない部分が多々有りトラブルが絶えないから。
| 30代 / 事務 |
| その他（コンサルティング/専門サービス系）_その他 |
職場では強迫性障害の理解を得られていなくてつらい思いしながら過ごしているから。
| 30代 / 事務 |
| 株式会社ＳＰＯＲＴＳ ＬＡＢＯＲＡＴＯＲＹ |
一般事務だけでなく、コールセンターの業務等もこなしていたので、その割には時給が安い。 立地条件は割と良い。
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